Gabriele Vogel-Wellmann

Themenschwerpunkte

Individuelle Potenzialentwicklung
Erfolg und Gesundheit in Balance
Eigene Coachausbildungen
Berater- und Supervisorausbildungen
Assessmentschulungen und -durchführungen

Ausbildung / Qualifikation

Lehramtsstudium Sek. II
Handwerkliche Ausbildung
Individualpsychologische Beraterin und Supervisorin (DGIP)
Individualpsychologischer Coach (AAIN)

Berufliche Entwicklung

Seit 2004 Ausbildungsgänge für Coaches
Seit 2004 Lehraufträge an der Universität Oldenburg
Seit 2000 selbständige Tätigkeit in eigener Firma „Berufs- und Lebenswege“
Seit 1999 Pädagogische Mitarbeiterin der LEB Niedersachsen e.V.
Seit 1990 Trainings- und Schulungstätigkeit Kommunikation und Kompetenzentwicklung
1989 – 1994 Großhandel und Messebetrieb für Kunsthandwerk und Floristik
1987 – 2000 Inhaberin mehrerer Floristikgeschäfte in Oldenburg und Bad Zwischenahn

 Friedel John

Themenschwerpunkte

Führungskräfte-Coaching,
Konfliktmanagement einzeln und im Team,
Konfliktmoderation und Krisenmanagement,
Teamentwicklung,
Organisationsberatung,
Berater- und Coachausbildung

Ausbildung / Qualifikation

Studium Betriebswirtschaftslehre
Diplom Soz. Pädagoge
Individualpsychologischer Berater (DGIP)
Lehrberater und Lehrcoach (DGIP)

Berufliche Entwicklung

Seit 1999 selbständig als Gesellschafter der Firma KJP-Hamburg GbR Personalberatung,
1988 – 1999 Bereichsleiter Wohnungslosenhilfe, Diakonische Heime Kästorf,
Seit 1986 nebenberuflich als Berater und Supervisor tätig,
1982-1988 Leiter der Jugendwohngruppe der Mansfeld-Löbbecke-Stiftung Braunschweig,
1978 – 1982 Tätigkeit als Erzieher in versch. Einrichtungen der Jugendhilfe
Autor zahlreicher Bücher und Fachveröffentlichungen

Was uns verbindet

Was uns verbindet ist eine langjährige Zusammenarbeit in der Ausbildung von Coaches und individualpsychologischen Beratern / Supervisoren sowie die gemeinsame Erfahrung in Beratung und Coaching.
Wir gehen davon aus, dass jeder Mensch in der Lage ist, sich zu entwickeln und möchten dies verantwortungsbewusst und kompetent unterstützen.
Gegenseitige Wertschätzung und Achtung vor dem Bestehenden prägen unseren Umgang mit Anderen. Basis für unsere Arbeit ist der individualpsychologische Ansatz sowie die Theorien Friedemann Schulz von Thuns, Virginia Satirs und Fritz Riemanns.
Ebenso nutzen wir die Parallelen anderer Ansätze und verknüpfen neue Erkenntnisse in der Kommunikationslehre, der Neurobiologie und anderen Forschungsfeldern mit unserem Fundament.
So verstehen wir uns als lernende Partner, die Sie erfahren begleiten.